Specialist (m/w/d) Human Resources

Stuttgart

Alle personenbezogenen Textteile beziehen sich auf weibliche, männliche und diverse Personen.

  • Sie sind für das Bewerbermanagement inklusive Pflege der Bewerberdatenbank zuständig und arbeiten dazu eng mit unserem Active Sourcing zusammen.
  • Sie unterstützen unser HR-Team eigenständig bei der Personalbetreuung – von der Stammdatenpflege mit unserer Personalmanagementsoftware Persis bis hin zur Zeugniserstellung.
  • Sie überwachen die Projektfeedbacks unserer Mitarbeiter (m/w/d) und begleiten den Jahresfeedbackprozess.
  • Ab Vertragseingang eines neuen Mitarbeiters (m/w/d) bereiten Sie dessen Eintritt vor, informieren verschiedene Stellen und supporten bei der Organisation unserer monatlichen Onboarding.
  • In Abstimmung mit dem HR-Team und unseren Partnern bereiten Sie Quartals Meetings vor.
  • Außerdem begleiten Sie Sonderprojekte und unterstützen flexibel verschiedene Projektteams.

Mit Klick auf den Button „Bewerbung mit XING“ werden Sie zur XING-Plattform weitergeleitet.
Nach Eingabe Ihrer XING-Anmeldedaten wird automatisch eine Kontaktanfrage von Ihrem Profil an das Human Resources-Team der FAS AG gesendet mit Referenz auf die von Ihnen ausgewählte Stellenanzeige. Nach Absendung der XING-Kontaktanfrage wird sich unser Human Resources-Team mit Ihnen in Verbindung setzen.